Francisco José Enríquez Llagas, portavoz del Grupo Municipal Unidas Podemos con Coín, del Ayuntamiento de Coín, expone a la Corporación la siguiente moción para tratar en el Pleno Ordinario de abril de 2026 por vía ordinaria.
Exposición de motivos
El 17 de mayo se conmemora el Día Internacional contra la lesbofobia, la homofobia, la transfobia, la bifobia, la interfobia, la acefobia. Una fecha ligada a la decisión de la Organización Mundial de la Salud de eliminar la homosexualidad del listado de trastornos mentales en 1990.
No se trata de una efeméride ornamental, sino de una jornada de denuncia, memoria y reivindicación democrática frente a la violencia, la discriminación y el odio que siguen sufriendo las personas LGTBIQA+. A escala estatal, el propio Ministerio del Interior sigue situando el racismo/xenofobia y la orientación sexual/identidad de género entre los motivos que concentran más casos de delitos e incidentes de odio.
La LGTBIfobia no es un residuo del pasado: sigue presente en las aulas, en los centros de trabajo, en la calle, en el deporte, en los medios y también en demasiados silencios institucionales. Las administraciones públicas no pueden limitarse a declaraciones vacías ni a gestos simbólicos de mínimos.
La Ley 4/2023, de 28 de febrero, para la igualdad real y efectiva de las personas trans y para la garantía de los derechos de las personas LGTBI, obliga a las administraciones, en el ámbito de sus competencias, a garantizar derechos, impartir formación inicial y continuada al personal público, incorporar las necesidades de las personas LGTBIQA+ en las políticas sanitarias, promover protocolos y planes en el ámbito educativo, fomentar el respeto a la diversidad en los medios y garantizar atención integral y especializada a las víctimas de violencia contra las personas LGTBIQA+.
Frente a ello, hace falta una respuesta pública clara: campañas, formación, prevención, presencia institucional, recursos accesibles en todo el territorio y rendición de cuentas. Porque los derechos LGTBIQA+ no se defienden un día al año, pero tampoco se protegen escondiendo el 17 de mayo en la agenda.
Por todos los motivos expuestos, proponemos a la aprobación del Pleno del Excmo. Ayuntamiento de Coín
- El Ayuntamiento de Coín colocara en la fachada de la Cámara, cada 17 de mayo, la bandera LGTBIQA+ como expresión visible del compromiso democrático de esta institución con la igualdad y con la lucha contra la discriminación de las personas LGTBIQA+, afirmando que ante la discriminación y el odio no cabe ni silencio ni equidistancia.
- Se garantizara la formación del personal al servicio de la Administración local en materia de diversidad sexual, identidad y expresión de género, igualdad de trato y prevención de la discriminación, con atención prioritaria al personal de servicios sociales, juventud y atención ciudadana.
- El Ayuntamiento de Coín colaborará con la Junta de Andalucía, la Consejería de Desarrollo Educativo y Formación Profesional y la comunidad educativa para promover la implantación efectiva de protocolos de prevención, detección e intervención frente al acoso y ciberacoso por LGTBIfobia en los centros sostenidos con fondos públicos del municipio, así como impulsar acciones de formación para el profesorado y recursos de apoyo dirigidos a las familias.
- El Ayuntamiento de Coín se compromete a impulsar campañas de difusión, formación y sensibilización en materia de diversidad afectivo-sexual, orientación sexual, identidad y expresión de género, incluyendo la diversidad de familias y relaciones afectivo-sexuales “no normativas”, así como la prevención e identificación de conductas LGTBIQA+fóbicas y la información sobre los mecanismos de denuncia ciudadana.
En Coín, a 23 de abril de 2026
Fdo.: Francisco José Enríquez Llagas
Portavoz del Grupo Municipal de Unidas Podemos con Coín
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